"Мамочка" и увольнение по соглашению при ликвидации
Добрый день. В связи с очередной планируемой ликвидацией очередного предприяти.....у меня возник вопрос..... сразу прошу прощение за повтор (может быть), но кроме вас не у кого спросить...... если говорить о том, что "мамочка" (сотрудник, в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет) сама напишет заявление на увольнение например по соглашению сторон....о каких плюсах ей можно рассказать?:
- постановка на учет в центр занятости?;
- будет ли прекращена выплата пособия до з-х лет государством?
Спасибо.
|