Произошла катастрофическая ситуация...не знаю, что делать, помогите!!!
У нас сотрудница стоит в ЦЗ, я об этом не знала, т.к. вышла на работу уже после неё, вообщем такая ситуация, я её оформила 01.08, отчиталась о принятии в ЦЗ, моя огромная вина, что приняла её, даже не взглянув на наличие трудовой
, как поступить? выходит, что она получает пособие за август в том ЦЗ, где стоит, а по поему отчёту о принятых, она у нас уже месяц как работает у нас. Чем это грозит??? ужас, в шоке от этой ситуации, что делать? как исправить? ЦЗ разные...