[Andry]

С 13.06.2012 г. вступил в силу Закон Украины от 17.05.12 г. № 4714-VI об усилении ответственности за нарушение требований законодательства о труде. Так, изменениями предусмотрена административная ответственность за несвоевременное проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, несвоевременное оформление документов о стаже, заработной плате, необходимых для назначения всех видов пенсий, или предоставления таких документов, которые содержат неполные или недостоверные данные:


ЗАКОН УКРАЇНИ
Про внесення зміни до статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення щодо відповідальності за порушення вимог законодавства про працю
Верховна Рада України постановляє:
1. Абзац перший частини першої статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення (Відомості Верховної Ради УРСР, 1984 р., додаток до N 51, ст. 1122) після слів "не в повному обсязі" доповнити словами "терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення".
2. Цей Закон набирає чинності з дня, наступного за днем його опублікування.

Президент України
В. ЯНУКОВИЧ
м. Київ
17 травня 2012 року
N 4714-VI