Подскажите, пожалуйста, можно ли назначить, например, с 30 числа согласно протоколу нового директора, а предыдущего, этого же 30 числа перевести на должность финансиста???
Или обязательно действующий директор должен снять с себя обязательства с записью об увольнении в трудовой?
|