Лет 25 точно. В КД написано
Встановити працівникам щорічну оплачувану відпустку тривалістю 24 календарних днів за відпрацьований рік. Графік щорічних оплачуваних відпусток затверджувати за погодженням уповноваженим представником трудового колективу, та доводити до відома працівників. Конкретний термін надання щорічних відпусток, визначений графіком, погоджується працівником та керівником підприємства, який доводить до нього дату початку відпустки не пізніше чим за два тижня до встановленого графіком терміну. Працівникам стаж роботи яких в ТОВ складає понад 3 роки, надавати щорічну відпуску в кількості 28 календарних днів, в т.ч. основної 24 дні, додаткової 4 дні.
Может у меня глюки. Кадровик был очень грамотным.
|