Цитата:
Сообщение от Iren@
Якщо ця відпустка не буде прописана в КД, тоді її не можна відносити на валові витрати, а виплачувати з прибутку. Думаю, ваш дир буде не у захваті.
|
Спасибо огромное за ответ. Я так понимаю, что аттестация рабочих мест не нужна, т.е. и администратору, и диспетчеру можем просто прописать до 4 к.д. допол. отпуска за работу на компьютере. И ещё, у нас неприбыльная организация...