При увольнении сотрудника, которому положен допотпуск за ненормированный рабочий день выплачиваете ли вы компенсацию?
Мое мнение - выплачивать, т.к. это подвид ежегодного отпуска. Читала в одной статейке что не платится, потому как это не ежегодный отпуск и не доп. отпуск работникам с детьми.
|