Уважаемые коллеги! Масштаб компании, её коммерческая направленность - не важно! Важно пользоваться этими актуальными планами карьеры и не допускать их игнорирования при принятии кадровых решений! Всё зависит от вас, как вы донесет сотрудникам и руководству о этотй системе управления, с каким отнощением вы сами работаете, так и будет!
