Ну, есть люди, которые хорошо работают и плохо разговаривают (рассказывают), особенно если это рабочие специальности. А есть люди, которые рассказывают хорошо (и всегда знают как что надо), а работают плохо (знать-то знают, но не делают). Поэтому, думаю, привязывать оценку испытательного срока к экзамену не совсем эффективно. А ну работник вместо того чтобы на работе работать, будет зубрить ОТ и ТБ.
|