Чинним законодавством відкликання з відпустки без збереження ЗП не передбачено.
Якщо працівник згоден скоротити відпустку без збереження ЗП і вийти раніше, можна переписати заяву та наказ.
Якщо за ініціативою роботодавця, і дуже потрібно, робила б виклик аналогічно як з щорічною відпусткою.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
|