Цитата:
Сообщение от Andry
Во первых, учитесь говорить правильно: не в декрете - такого понятия в законодательстве нет - а в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста!.
|
Ничесе,круто завернули, а ежели у кого именно декретный отпуск? Такое понятие есть в период установленный законодательством! Привести статьи где указывается именно декретный отпуск?
Тут Вы немного резковаты.
Цитата:
Сообщение от Andry
Теперь поэтапно:
1. Работница пишет заявление на увольнение на фирме А.
2. Работница пишет заявление на прием на фирму Б.
3. Работница пишет заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста на фирме Б.
|
Чувствуется, сейчас Вы дали инструмент регулятивного влияния на увольнение беременных.... Наши реалии...
Как там Мотя, никто не в курсе? Не могу отправить сообщения ни тут, ни в скайпе (извините за офтоп)