Показать сообщение отдельно
Старый 04.08.2021, 13:19   #11
джасси
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.05.2010
Адрес: Харьков
Сообщений: 98
Вы сказали Спасибо: 64
Поблагодарили 9 раз(а) в 6 сообщениях
По умолчанию

Добрый день
Предприятие работает с мая 2018 года.
Есть отдельно на предприятии Положение об оплате труда и приказ к нему.
Сотрудники, принятые в 2018году с данным положением ознакомлены( есть их ФИО+ подпись).
За 2019,2020 года ни одной подписи. А это около 20 человек и практически все они уволены
Что теперь делать?
А если нужно будет принять человека?
джасси вне форума   Ответить с цитированием