Уважаемая
ludmilas !
Вы знаете, я всё больше удивляюсь, как коллеги любят сами всё усложнять и нагнетать. Нет, ну честно! Я искренне недоумеваю, когда читаю подобное:
Цитата:
Сообщение от ludmilas
...сотрудник на должности грузчика, есть удостоверение участника боевых действий (АТО)...
|
Цитата:
Сообщение от ludmilas
его варианты увольнения не устраивают, говорит он АТОшник, льготник...
|
И что, что АТОшник? Вы ознакомились, какие конкретно у него трудовые льготы? Или так, на слово верите угрозам? у Вас законная и обоснованная причина для расторжения трудовых отношений. Если, конечно, медкомиссию он не купит).
Цитата:
Сообщение от ludmilas
Получил справку ЛКК о переводе временно сроком 1 месяц на легкий труд с 1-30 ноября. Создали в штатном временно вакансию сортировщик (в которой откровенно говоря не нуждаемся)
|
зачем? Перевод на легкий труд не означает непременно перевод на другую должность. Можно было оставить его на своей должности, но приказом временно изменить его трудовые функции, в зависимости от ограничений, указанных в медзаключении. Временно! И судя по тому, что ВКК поставила срок "облегчения труда" 1 месяц, травма у него небезнадежная, трудоспособность должна восстановиться
Ну или - инвалидность... с инвалидностью работать грузчиком ему точно не светит
Вы же сами себе его на голову посадили, когда ввели "под него" новую должность, показали, что готовы на любые уступки. Вот он теперь права и качает. Тем более, опытный скандалист и спорщик
Цитата:
Сообщение от ludmilas
А переводить обратно грузчиком , еще и опасно, т.к. может быть и производственная травма.
|
Может быть... а может и не быть... любые действия только на основания медзаключения. Если медики считают, что он пригоден к работе - то вперед и с песней)
Цитата:
Сообщение от ludmilas
Сам работник считает , что работать будет чего ему это не стоило бы, типо он здоров и будет это доказывать в суде если что.
|
Доказывать, что здоров? Основание для увольнения - медзаключение! Да пожалуйста, пусть судится с медучреждением
или даже с несколькими... тут еще бабушка надвое сказала, медиков "льготами" не напугаешь
Цитата:
Сообщение от ludmilas
...какие еще мирные варианты расставания?
|
А Вы-то сами как думаете, чего конкретно добивается работник? За подобными действиями всегда кроется истинная причина. И это отнюдь не желание продолжать работать на такой "элитной" должности