1. Ст. 103 КЗпП (про нові або зміну діючих умов оплати праці в бік погіршеня власник повинен повідомити працівника не пізніш як за два місяці...).
2. "Вилки" посадових окладів встановлюються в Колективному договорі, як і періодичність атестацій і категорій працівників, що будуть атестуватися.
Вносіть зміни в Колективний договір, але попереджати працівників в будь-якому випадку доведеться.
