Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Прием совместителя на основное место работы

ViktoriyaIvanova · 04.02.2015, 15:17

Если я правильно понимаю, проще всего будет уволить с 0,5 ставки и принять на полную ставку. Трудовой договор расторгнуть и оформить новый!

04.02.2015, 15:17	#332
ViktoriyaIvanova Новый участник HR-Лиги Регистрация: 04.02.2015 Сообщений: 5 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Если я правильно понимаю, проще всего будет уволить с 0,5 ставки и принять на полную ставку. Трудовой договор расторгнуть и оформить новый!