Показать сообщение отдельно
Старый 29.07.2021, 13:57   #332
Алексей.ЛТ
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.06.2016
Сообщений: 191
Вы сказали Спасибо: 652
Поблагодарили 131 раз(а) в 82 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Tasenish Посмотреть сообщение
Кто-то может что-то по этой теме подсказать? Ну или может просто порассуждать
Если не подходит вариант предложеный eloissa.
Могу предложить следующий вариант.
В период когда стало известно о том, что работника будем переводить на должность с нормальным графиком работы, корректировали его сменный график таким образом, что бы человек вышел в "0" к моменту перевода без переработок и недоработок.

Последний раз редактировалось Алексей.ЛТ; 29.07.2021 в 14:45.
Алексей.ЛТ вне форума   Ответить с цитированием