Цитата:
Сообщение от fleshka
не очень понятно.
|
Мой ответ исходил из предоставленной Вами инфо.
Почему Вам непонятно - я не понимаю!
Вы пишете:
Цитата:
Сообщение от fleshka
он работает на 0,25 ставки на "вредной" должности?
|
Я ответила нормой КЗоТУ:
Цитата:
Стаття 9. Обчислення стажу роботи, що дає право на щорічну відпустку
....
До стажу роботи, що дає право на щорічні додаткові відпустки (статті 7 та 8 цього Закону), зараховуються:
1) час фактичної роботи із шкідливими, важкими умовами або з особливим характером праці, якщо працівник зайнятий у цих умовах не менше половини тривалості робочого дня, встановленої для працівників даного виробництва, цеху, професії або посади;
|
Что здесь может быть непонятного?
Вы видите, что написано в п.1)?
Потом Вы пишете уже другую информацию:
Цитата:
Сообщение от fleshka
С 01.08.2016 она работает по совместительству на 0,5 ставки сестры медицинской участковой.
|
Далее:
Цитата:
Сообщение от fleshka
С 01.08.2016 она работает по совместительству на 0,5 ставки сестры медицинской участковой. С 26.12 она хочет забрать полагающиеся ей 5 к.д. дополнительного отпуска. Как быть с дополнительным отпуском по совмещаемой должности?
|
Из Вашей инфо мне вообще ничего непонятно, если честно...
1. Работник совместительствует или совмещает?
2. НРВ у него 0,5 или 0,25 от нормальной продолжительности рабочего дня?
П.С.
Хочу напомнить, что существует НРВ - неполное рабочее время, а не "0,25 или 0,5 ставки".