Показать сообщение отдельно
Старый 24.04.2010, 14:16   #6
jasonsmith092
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 24.04.2010
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Такой пример: женщина пошла в отпуск в связи с беременностью и родами 8 февраля 2010 года (отпуск до 13 июня), в апреле 2010 г. ей начисляется премия по результатам работы за 2009 год.
Вопрос: необходимо ли пересчитывать декретные и доначислять в каждом месяце расчетного периода 1/12 полученной премии? Если нужно, то как это сделать практически за какие месяцы?
__________________
cissp
jasonsmith092 вне форума   Ответить с цитированием