Уважаемые коллеги, здравствуйте!
Подскажите, кто сталкивался с увольнением одного работника с двух должностей (основная должность - главный инженер, внутренний совместитель - инженер-гидротехник)?
Заявление на увольнение в данном случае будет два? Или в одном указываем в шапке две должности?
И можно ли оформить увольнение одной строкой в приказе, т.е., например:
УВОЛИТЬ:
1. Иванова Ивана Ивановича, главного инженера , инженера-гидротехника, с занимаемых должностей 30.04.2010 г. по ст. 38 КЗоТ Украины.
Или лучше взять два отдельных заявления по двум должностям и оформить приказ двумя разными пунктами?dont know
Что посоветуете?
Заранее благодарна всем откликнувшимся!
