Спасибо, С. Иванову я читала....
Еще раз повторяюсь мне нужны вопросы которые проверят наличие/отсутствие СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТИ и способности работать в жатые сроки, а не вопросы, которые проверяют мотивацию специалиста, предпочтительный стиль руководства, конфликтность, лояльность и т.д.
Если не в Вашей компетенции ответить на этот вопрос, перейдите к другой теме.
|