Показать сообщение отдельно
Старый 09.03.2010, 18:15   #16
ili
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 26.03.2008
Сообщений: 2,013
Вы сказали Спасибо: 444
Поблагодарили 949 раз(а) в 467 сообщениях
По умолчанию

Да, Вы правы. Если вернуться к начальному сообщению, то можно увидеть что все прописано
Цитата:
Сообщение от swot Посмотреть сообщение
Существует разработанная модель компетенций: корпоративных, менеджерских, функциональных. По первой и второй группе проводится оценка сотрудников с помощью внутреннего Assessmet Center.
А насчет процесса/результата: мышление шахматистов не измеряют - у них есть Рейтинг Эло
ili вне форума   Ответить с цитированием