ОБЯЗАТЕЛЬНО новое ЛД!
Необходимо соблюдать всю процедуру оформления на работу вновь принятого сотрудника (несмотря на то, что этот сотрудник для Вас совсем не новый) - новые и запись в ТК и личное дело, и П-2. и новый период отпуска. В общем все, как положено.
Вот именно такие вот личные дела (ассорти) я сейчас и разгребаю. Поверьте мне, удовольствие не из приятных.
__________________
|