Показать сообщение отдельно
Старый 04.01.2010, 13:17   #21
Елена Воробьева
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 27.11.2009
Адрес: Донецк
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Единственный вопрос в случае с увольнением совместителя при приеме на работу другого человека, не работающего по совместительству: за какой период мы обязаны уведомить сотрудника об увольнении? Он доказывает, что не менее, чем за два месяца. Так ли это? где вообще подобное можно прочитать? знаю только о двух месяцах при увольнении по скращению штатов.
Помогите, пожалуйста. Очень вас прошу.
Елена Воробьева вне форума   Ответить с цитированием