Цитата:
Сообщение от EllE HRD
какая разница как давали отпуск по уходу за ребенком, когда его использовала эта ваша кадровик? есть такое понятие - действующее законодательство. как бы ни было раньше, сейчас надо действовать в соответствии с требованиями законодательства.
|
повністю вас підтримую. І що саме головне приєднання щорічної відпустки до декрету це не є якесь новшество, проте за скільки років не вивчити закону про відпустки і КЗпП, оце так і живемо.