Показать сообщение отдельно
Старый 21.12.2009, 11:57   #3
Takeprofit
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 20.03.2009
Сообщений: 79
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 11 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от prava Посмотреть сообщение
Доброго дня!
У нас така ситуація. Працівник виявив бажання звільнитись по переводу на інше підприємство. Наше підприємство по переведенню його звільняти не хоче. Як правильно вийти з цієї ситуації? Чи законно буде, якщо ми йому відмовимо у звільненні по переведенню і як це оформити?
Всім дякую.
Нет, незаконно. А если он принесет письмо дир-ра того предприятия, с просьбой уволить его по переводу - то Вы именно так и должны будете поступить.

З.Ы. Это руководство захотело попортить кровь работнику?
Takeprofit вне форума   Ответить с цитированием