Показать сообщение отдельно
Старый 01.12.2009, 16:28   #3
Олена Олек
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 21.05.2009
Сообщений: 474
Вы сказали Спасибо: 237
Поблагодарили 198 раз(а) в 105 сообщениях
По умолчанию

1.Насчет "свободная ставка"
2. Приказ у меня все равно форма стандартная (2009г), но ЧТО омечать "на період відсутності" или "до....", если мы формально прекращаем работу с середины января как самостоятельное ДП, а становимся филиалом.
3. ЦЗ я же предупреждала ВСЕХ про можливе вивільнення и передавала сведения в ЦЗ, а тут новый сотрудник, "непредупрежденный":-)

Ждать до середины января с приемом на работу этого человека не хочется ни на, ни ему, ес-сно, тем более, что как раз сейчас в том отделе полно работы.
Олена Олек вне форума   Ответить с цитированием