Показать сообщение отдельно
Старый 24.11.2009, 23:06   #73
annna
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 13.12.2008
Сообщений: 49
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 24 раз(а) в 10 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Irusja70 Посмотреть сообщение
..поручил мне сделать также...
Ируся70!
Если Вам 70, исходя из НИКа, то берите все на себя, уже можно.
Если Вы 70-го года рождения, то вся жизнь впереди, не ввязывайтесь.

Видите ли...
Все трудоустроенные должны работать.
Это означает, что они должны табелироваться, знать название своей фирмы, знать имя своего начальника, знать свои обязанности, В РЕАЛЕ ВЫПОЛНЯТЬ свои обязанности и иметь подтверждения (результаты) выполненной работы. И уметь все это рассказать, например, прокурору, когда он один на один с доверительным сочувствующим лицом спросит.
И ооччеенньь советую: подкладывайте под свою симпатичную ...ммм...(о! подобралось слово на радость модераторам!)... карьеру побольше документов c живыми подписями. Например, письменное распоряжение гл.бухгалтера набрать подснежников.
annna вне форума   Ответить с цитированием