Цитата:
Сообщение от Elja
Всем доброго времени суток!
Однажды ко мне на собеседование на должность гл. технолога пришла кандидатка-девушка со своей мамой и свекровью (группа поддержки).
Дамы помещение для проведения собеседований категорически покидать отказались, дочери и рот открыть не дали, говорили за нее сами наперебой, анкету тоже заполняли сами, а когда я их уже выпроваживала деликатно - в коридоре всем своим 200-килограммовым весом на двоих прижали к стене с двух сторон и начали совать в руки какую-то крупную купюру (гривен 200) - типа и это не все, еще дадим, только устрой доченьку к вам на производство. Тут уже я обозлилась и выставила их с треском.
А у вас, уважаемые коллеги, бывали случаи взяточничества со стороны соискателей? Как в таких случаях реагировали?
|
О! такое бывает, хорошо, что не часто) и только в процессе и в конце работы с кандидатом.
справляюсь без проблем: профотбором у нас психологи занимаются, а нас побаиваются ... и правильно делают)))
давно просим администрацию в кабинетах повесить муляжи камер наблюдения - кризис, говорят) может, Вам пригодится.
традиционная отговорка для не прошедших: "По-вашему, я способен нанести ущерб своему предприятию?"
для "прокатывающих": "Не стоит портить наши отношения в самом начале".
с "группой поддержки" - запомнился парень, метивший на должность инспектора охраны: пришел с мамой...
на следующий день, правда, все объяснил, работает без замечаний)