а я бы так не делала.
Рассматриваем вариант, что Вы ей даете весь отпуск, даже тот, что она еще не заработала. Она его гуляет, уходит на больничный,уходит в безоплатный отпуск по уходу за ребенком, а через год пишет заявлении об увольнении. И получается, что она Вам в кассу должна денег. Поскольку отгуляла отпуск, который еще не заработала.
Я бы высчитала сколько дней ей положено на момент окончания больничного, от этой суммы отняла бы уже использованый отпуск и дала бы то, что осталось
|