Показать сообщение отдельно
Старый 29.10.2009, 07:55   #76
Sokrat
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 20.10.2009
Адрес: Мариуполь
Сообщений: 50
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 6 раз(а) в 6 сообщениях
По умолчанию

Коллеги. Я считаю, что вопрос касательно ст. 44 КЗоТ «выплаты выходного пособия при прекращении трудового договора в случае призыва или поступления на военную службу, направления на альтернативную (невоенную) службу за счет средств работодателя» снят. Министерство труда и социальной политики достаточно четко и точно сказало «НЕТ».

Уважаемая МОТЯ, п. 1 ст. 21 Закону України "Про загальний військовий обов'язок і військову службу" в редакции, существовавшей до 28.12.2007 г. говорит о том, что:
«1. Громадянам України, які призиваються на строкову військову службу, виплачується грошова допомога в розмірі двох мінімальних заробітних плат за рахунок коштів Державного бюджету України в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України

Хочу отметить слово «призываются», а не «увольняются в связи с призывом». На мой взгляд, это совершенно разные вещи.
Так вот пусть наше ненаглядное государство и военный комиссариат иже с ним решают эту проблему, а не мы с Вами.
Sokrat вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Sokrat за это полезное сообщение:
amelie123 (15.04.2013)