Те, що це договір ЦПХ, це і так ясно, мене більше цікавить чи зобов"язаний роботодавець укладати їх з такою категорією робітників (те, що в ідеалі це повинно бути я знаю
), а точніше, чи може податкова до нас "придратися" і які аргументи ми можемо вжити на свій захист?