Время в журнале очень даже вариант.
Расслабились ваши 30 человек по полной программе.
Пропишите Положение о премировании, введите премию за соблюдение ПВТР.. да масса вариантов.
Потому что уход в 17 часов в нормально работающей фирме, даже один раз, это ЧП.
Значит, или делать нечего, или оплата труда никакая.
__________________
Hoc est vivere bis, vita posse priore frui
|