Показать сообщение отдельно
Старый 05.10.2009, 13:37   #9
Зинуля
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Зинуля
 
Регистрация: 19.05.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 847
Вы сказали Спасибо: 1,249
Поблагодарили 1,075 раз(а) в 471 сообщениях
По умолчанию

1. Немножко непонятен по какому графику они ходят через день.
2. Переработка за год - это сверхурочные?
3. Если Вы допускаете их свыше 120 часов в год - могут наказать, а если еще и не оплачиваете сверхурочные, то ваши же сторожа еще и судиться могут.
4. Выход - организовать работу так, что бы не было сверхурочных, в т.ч. можно принять еще одного сторожа, все зависит от того какая форма собственности Вашей организации.
Зинуля вне форума   Ответить с цитированием