Показать сообщение отдельно
Старый 23.09.2009, 13:45   #9
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,629
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от makiv Посмотреть сообщение
Возможно ли установление оклада работнику ниже законодательно установленого размера минимальной заработной платы...
Ні, це неможливо. Оклад не може бути меншим за мінімальний рівень, гарантований державою.
КЗППУ,
Цитата:
Стаття 95. Мінімальна заробітна плата. Індексація заробітної плати
Мінімальна заробітна плата - це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижче якого не може провадитися оплата за виконану працівником місячну, погодинну норму праці (обсяг робіт).
До мінімальної заробітної плати не включаються доплати, надбавки, заохочувальні та компенсаційні виплати.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием