Согласен, но речь шла не об этом, просто меня упрекает Esar, что для приказа о работе в выходной день нужны основания, но основания нужны и для приказа на раоту в сверхурочное время))), а вообще, как уже написал вначале этой темы, лучше всего оформить договор подряда, тогда вообще нарушений никаких нет.
|