Цитата:
Сообщение от Ири
Уважаемые коллеги!
Хочу услышать ваше мнение, наколько уместно сейчас требовать от персонала соблюдения установленных правил внешнего вида. Компания переживает не лучшие времена: зарплаты сотрудников падают, сократили очень много людей, в связи с чем обстановка напряженная, никто не знает, чего ожидать дальше, все корпоративные мероприятия за счет работодателя, которые уже имеют свои давние традиции, отменены((( Замечаю, что в такой ситуации требования придерживаться дресс-кода вызывают со стороны сотрудников резкий негатив: "Что они еще от нас хотят с такими-то зарплатами!".
|
Есть старинная казацкая формулировка " джмелі в голові крутяться".
Сама идея дрес-кода ни плохая, ни хорошая.
дрес-кодом є важливою в принципі тільки для фронт-офісів, і виправдана у будь-яких ситуаціях вимога дотримуватися цього дрес-коду
Що стосується подібних вимог до бек-офісівres
Но попытки "закручивания гаек" в эту сторону приведут только к нарастанию напряжения в компании и тут же отразятся на доходах.
Возможно проблему можно будет снять, наметив пути выхода компании из кризиса. В разработку стратегии лучше вовлечь сотрудников, а не только топ-менеджмент. Это улучшит моральный климат в коллективе и проблема отпадет сама собой.