Показать сообщение отдельно
Старый 24.07.2009, 10:28   #1
Олена Олек
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 21.05.2009
Сообщений: 474
Вы сказали Спасибо: 237
Поблагодарили 198 раз(а) в 105 сообщениях
По умолчанию Сотрудник направляется на курсы за счет предприятия. Оформлять командировку?

Сотрудник направляется на трехдневные курсы, оплаченные предприятием (по пред и послерейсовым осмотрам водителя). Курсы местные.
Нужно ли ему оформлять командировку? Как правильно написать приказ? Какую должность сотрудника указывать в приказе, если у нас он работает на должности, абсолютно не связанной с медициной (далекой от нее), но диплом врача имеет?
Вопрос от бухгалтера - в табеле он будет числиться в командировке?

Спасибо.

Последний раз редактировалось tipatov; 24.07.2009 в 12:39. Причина: Результативнее, когда заголовок информативен. В идеале, когда по заголовку уже понятно о чем речь в посте
Олена Олек вне форума   Ответить с цитированием