"при нарахуванні показників премії пункт людино-годин розглядати з точки зору 8 год" . Є нагальна необхідність розглядати ситуацію саме так!!
До речі, при підрахунку показників навряд чи використовується заробітна платня працівників.
Цитую: "норми витрат людиино-годин"
Текст Положення про преміювання маєте перед очима?
Если в этот раз посчитаете 16 часов, в следующий ТОПменеджмет ( и Вы, канэшна) будете танцевать семь-сорок или лявониху перед персоналом, чтобы они вышли в субботу.
|