Привет, zarya !
Подразделение - это и отдел и департамент (!) и сектор внутри отдела и цех и участок и даже бригада (!!!)...
Поэтому при организации нового подразделения (отдела) сначала издаёте приказ о его создании
(этим же приказом можно сразу же назначить и начальника-руководителя).
Этим же приказом обязать ОК внести соответствующие изменения в ШР компании.
Положение об отделе тоже можно утвердить этим же приказом
(отдельным пунктом), а можно и позжее - с подачи новенького начальника отдела.
А потом принимать туда сотрудников.
Вот одна из схем...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
|