Показать сообщение отдельно
Старый 09.06.2009, 15:42   #8
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от runway Посмотреть сообщение
Позвольте и мне с Вами не согласиться. Если Вы ищете теоретика, то тесты незаменимая вещь, а если главбуха, то его тесты, это его профессиональный опыт. Если кандидат был главбухом три года на производстве, еще три года в торговле (главное, что бы на одном месте не был меньше 2-3 лет), то какое подтверждение еще нужно. Проверьте рекомендации от первых лиц. Есть специфические знания в каждой отрасли, но это тестами не проверить.
До пошуку кандидатів на провідні посади наших підприємств я підходжу комплексно. І ні в якому разі не нехтую перевіркою рекомендацій, вивченням досвіду роботи. Я говорю лише про те, що якщо є професійно зроблений тест - ним я також скористаюся! Це зайвим не буде, а кандидат ще раз перевірить свої знання. Я говорю не як сторонній споглядач, а як практик, який робить свої висновки на основі власного досвіду. А досвід, як відомо, у кожного різний .
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием