Показать сообщение отдельно
Старый 31.05.2009, 06:02   #9
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Argo Посмотреть сообщение
Думаю что справки можно успеть сделать сотрудникам в срок от 1 до 3 х дней. Это все зависит от загруженности ответственных за это сотрудников.
По поводу фотографии рабочего дня. Скорее всего её просто неправильно делали. У Вас что есть нормы работы кадровика? Есть 2 способа: Самофотография рабочего времени и фотография рабочего времени. Первый - сотрудник заполняет на себя сам, второй вариант- за сотрудником наблюдают. Как у Вас это проходило?

Да, я знаю, все нормы есть на всех работников и виды работ, все это старо и неактуально. Просто, шеф решил в очередной раз проверить, А РАБОТАЕТ ЛИ НАРОД? Проходили миллион раз...Сама неоднократно выезжала на объекты заниматься этой, никому не нужной работой фотографией рабочего дня...

Ведь, при желании (и опыте работы) можно, если захотеть ТАК замылить шефу глаза, что работаешь, не покладая рук...
Вот простой пример: справка, о которых ведется речь.
Ведь в архиве можно и неделю (при желании) ковыряться и искать ее, правда? А можно и за день нашлепать (я обычно сразу готовлю такие справки, архив упорядочила так, чтоб легче было искать).

Это, как в фильме "Формула любви":
"- За день справишься?
- Конечно, барин!
- А за два?
- Ну, это, если постараться...
- А за три?
- Ну, тут помощник нужен!
- А за десять?
- НУ, БАРИН, ТЫ МНЕ И ЗАДАЧИ ЗАДАЕШЬ!"
Мотя вне форума   Ответить с цитированием