Показать сообщение отдельно
Старый 27.05.2009, 08:48   #7
chsm07@mail.ru
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для chsm07@mail.ru
 
Регистрация: 28.12.2007
Адрес: г.Киев
Сообщений: 1,311
Вы сказали Спасибо: 173
Поблагодарили 1,245 раз(а) в 566 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от bantser Посмотреть сообщение
Цікаво, навіть не думав, що підбір стоматологів іде через рекрутингові агентства. Веду тренінг у одній стоматологічній клініці Миколаєва вже багато років, знаю, що власник сам шукає і відбирає кандидатів.
Не згоден.
1. Стоматологічну клініку в Миколаєві не можна порівняти з інститутом стоматологічних технологій та імплатнаційним центром на Хрещатику, ні по рівню та ківліфікації спеціалістів, ні по технічному оснащенню, ні по рівню менеджмента, ні по рівню пошуку, відбору, адаптації персоналу.
2. В стоматологій ( як і в інших сферах діяльності) є лікарі, які мають конкретну вузьку спеціалізцію та відповідний рівень кваліфікації. Іх небагато і тому вони всім відомі.
3. Співпраця з рекрутинговим агентством, це ще нічого не значить, це тільки одна із спроб найти "невідомих" спеціалістів відповідного рівня..
chsm07@mail.ru вне форума   Ответить с цитированием