Цитата:
Сообщение от Svetlana_Kh
На последующие годы обязательно учту и запланирую отпуска как Вы советуете. А вот в этом году приходится рисковать...
|
Вот это хорошо!
Есть график отпусков - и Вам хорошо, и работнику нормально!
Да, насчет риска...
Да бросьте, что, прям все так и побегут рассчитываться сразу после отпуска? Просто, Вы себе возьмите на заметку, кто уже "перегулял" положенный ему отпуск, и предупредите тех людей, что в отпуск теперь они пойдут(грубо говоря) через 1,5 года, когда отработают тот и заработают следующий!
И ничего страшного, ну уволится у вас 1 сотрудник, который должен отпускные, скажите ему: верни деньги (если не с чего высчитывать), ты ж отгулял. Может, и вернет, если человек порядочный, чем черт не шутит? Ну, а не вернет, тогда через суд с него стаскивать - вам оно надо, легче заплатить за него, не думаю, что это большой убыток для прп-пр!
Всего доброго!