Я бы уже не стал путать, а просто выдал бы справку с места работы по совместительству о датах приёма и увольнения.
Пусть вклеит её на последнюю страницу или хранит вместе с ТК.
У меня недавно был похожий случай.
Я внёс записи о работе по совместительству на основании справки с "совместительного" :-D места работы, а потом сделал запись об увольнении с основного...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
Последний раз редактировалось anatol_ua; 20.05.2009 в 17:06.
Причина: уточнение
|