Показать сообщение отдельно
Старый 15.04.2009, 21:45   #7
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от ok@allianz.ua Посмотреть сообщение
Коллеги, большое спасибо за отклики!
Признаюсь, я уже перелопатила много рефератов, постановлений рекомендаций правительства и прочих инструкций.
К сожалению, мне нужны конкретные цифры по трудозатратам (норма трудозатрат), а нахожу я формулы и кучи текстов, очень умных....

А разве кадровик этим занимается?

У нас есть специальный отдел для этого. Раньше он назывался ОТиЗ - отдел труда и зарплаты, а теперь обобщили ОД и Ц - отдел договоров и цен.

Дело кадровика - КЗоТ и иже с ним.
Или у Вас по- другому?

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
Тогда разрабатывайте их сами на основе т.н. "фотографий рабочего дня".
А вот это - действенная мера!
Мы ча-а-стенько выезжаем на фотографию рабочего дня, но не расчеты делать, а снимать все документально: со скольки до скольки производится та или иная работа. Затем подаем все замеры рабочего дня в ОД и Ц, и они там все рассчитывают.
И сопоставляют факт с нормами по законодательству, СНиП, ДБН, ЕКТС, и т.д.
Цитата:
Сообщение от ok@allianz.ua Посмотреть сообщение
коллеги, подскажите, где можно найти нормі труда для офисных сотрудников (АХО, бухгалтерия, ИТ и т.д.)
И, потом, для каждого предприятия своя может быть норма. Бух. - на строительном предприятии, где к-во чел около 500 чел, и бух - в офисе по услугам населению ( к примеру ), где к-во сотрудников - 5 чел!

Последний раз редактировалось Мотя; 02.09.2011 в 16:24. Причина: Объединила посты.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием