Цитата:
	
	
		| 
					Сообщение от gbelikova  Уважаемые коллеги! Помогите, пожалуйста, с решением такого вопроса. 1. Издаем приказ на сокращение. Извещаем ЦЗ через две недели. Какие могут быть санкции?
 2. Издав приказ на сокращение, в течение 2-х месяцев, решаем все-таки не сокращать. Извещать ЦЗ когда? Могут ли быть при этом какие-то санкции?
 | 
	
 1. Центр занятості може почати відраховувати 2 місяці з дати отримання звіту. Відповідно і скорочувати ви маєте на два тижні пізніше+ час поки йшов лист.
2. Є звіт план по скороченню, є факт. Якщо вирішили нікого не скорочувати - у факті нулі 

 без санкцій