Показать сообщение отдельно
Старый 23.02.2009, 14:16   #1
Milaya
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 11.06.2008
Сообщений: 46
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Мониторинг з/п в условиях кризиса

Мониторите ли вы ЗП последние несколько месяцев? Считаете ли вы, что сотрудники должны быть довольны тем, что их не уволили и что мониторинг - дурная трата времени?
Коллеги, давайте обсудим.
Milaya вне форума   Ответить с цитированием