Цитата:
|
Сообщение от Tanya1963
Сотрудница принесла больничный по беременности и родам. Так вот она пишет заявление с просьбой предоставить отпуск в связи с беременностью и родами с .... по .... Прилагает к этому заявлению больничный. На основании её заявления издаётся приказ о предоставлении данного отпуска.... и пишется к работе приступить такого-то......
|
А с каких это пор основанием для отпуска есть больничный лист?????
Зачем писать заявление на отпуск на то время когда сотрудник находиться на больничном???? Сотрудница должна приступить к работе после окончания послеродового больничного или уйти в отпуск "по догляду за дитиною до досягнення нею 3-річного віку".