Мне кажется вам неправильно поставили задачу.
Я так понимаю собственнику нужна оптимизация численности для снижение ФОТ. А если ЗП сотрудника не меняется, то хоть выводи сотрудника за штат, хоть не выводи- толку (если не брать во внимание налоги)
может собственник хотел пересмотра функционала сотрудников- кого не нужно- сократить, кому-нибудь расширить зону ответственности с незначительным повышением ЗП?
а если водитель один, и он нужен - как оптимизировать его численность?
