если у Вас в штатном есть должность бухгалтер в количестве 1,0, а на этой должности работает человек на 0,5 и хочет перейти на 1,0, то штатное никак не меняется. Просто приказ по кадрам о переводе человека на полную ставку и изменение оклада. Если в штате забито 0,5 - тогда менять его надо.
Если у Вас большая компания и меняется 1 позиция или 2, то делаете изменения к штатному. Приказ и это самое изменение подписывает директор в обязательном порядке.
Если изменений много, то лучше переделать все штатное, подписать у директора.
|